Джеффри К. Лайкер – ведущий специалист в вопросах организации бережливых предприятий и управления цепочками поставок, руководитель предприятия Optiprise, Inc., преподаватель Мичиганского университета. Он в своей восьмой книге «Дао Toyota. 14 принципов менеджмента» раскрывает секреты успешного менеджмента фирмы Toyota. Автор рассказывает историю создания, развития и процветания предприятия, которое руководствовалось 14 принципами бережливого производства. Он убедительно доказывает, что существует возможность использования этой стратегии для развития любой компании.
Автор утверждает, что успех зависит от стратегического планирования, грамотного управления персоналом и постоянной работы над собой самого руководителя – классической системы управления предприятием. Изложенной информации можно доверять, поскольку она представлена после 20 летнего изучения философии управления предприятием Toyota. В книге правдиво рассказано как компания стала лучшей в автомобилестроении, с какими трудностями столкнулась и как сумела с ними справиться, как ей удается оставаться в лидерах сегодня, используя новое топливо, новейшие методы проектирования и создавая совершенно новые модели.
Книга заинтересует топ-менеджеров и руководителей большими предприятиями, равно как и менеджеров и начинающих предпринимателей.
Дао Toyota. 14 принципов менеджмента
Автор | |
---|---|
Издательство | |
Год издания | 2018 |
Количество страниц | 400 |
Переплет | твердый |
Добавить отзыв Дмитрий Нестерчук – :
Обычно книги о менеджменте вызывают у меня непреодолимое желание, не читать их ни под каким предлогом. Даже если их во всю рекламируют в роли бестселлеров, возглавляющих рейтинговые списки самых популярных изданий. Особенно это касается научной литературы Запада, поскольку он, что ни говори, имеет свои существенные особенности по сравнению с нашими, отечественными. Но книга «Дао Toyota: 14 принципов менеджмента” стала одним из редких исключений. И вовсе не потому, что она скрупулезно, с изумляющим знанием дела, исследует, как возникла, развивалась и достигла невиданных высот знаменитая фирма «Тоyota» (хотя этот анализ сам по себе достоин внимания).
Лично для меня главное значение книги в другом: среди рассмотренных в ней 14 принципов менеджмента удалось разглядеть несколько таких моментов, которые, по-моему, можно с успехом применять не только в крупном бизнесе и мегаторговле, но и (только не удивляйтесь!) в повседневной жизни каждого из нас. Можете проверить – и наверняка найдете что-то полезное в этом плане и для себя!